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새소식

국립아시아문화전당 기간제근로자 채용 공고

국립아시아문화전당 공고 제2017 – 6호

 

국립아시아문화전당 기간제근로자 채용 공

국립아시아문화전당에서는 아래와 같이 기간제 근로자를 공개모집하오니 성실하고 역량 있는 인재들의 많은 응모를 바랍니다.

2017년 2월 20일
국립아시아문화전당장 직무대리

 

1. 근거 법령
  ㅇ 근로기준법
  ㅇ 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률
  ㅇ 문화체육관광부 무기계약근로자 등 관리 규정

 

2. 채용분야 및 담당업무
  ㅇ 채용분야 및 담당업무

채용분야 및 담당업무

채용분야

채용
인원

담 당 업 무(분야)

근무
지역

시설 관리
업무 보조

1명

ㅇ재난(재난 및 안전관리 기본법)관련 업무 보조
ㅇ시설물 안전관련 업무 보조
ㅇ행정업무(서무) 보조

광주
광역시

 

3. 응시 자격
 
ㅇ 공통요건
     - 응시연령: 20세 이상(1996.12.31. 이전 출생자)
     - 국가공무원법 제33조 각호에 해당하는 결격사유가 없는 자로서 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자
  ㅇ 
자격요건 : 다음 요건을 만족하면 응시할 수 있음

응시 자격

채용분야

자격요건 및 우대조건

시설 관리
업무 보조

ㅇ 관련분야 전문학사학위 취득자 이상
ㅇ 2년 이상 채용예정 직무분야 경력(시설관리, 재난관리)이 있는 자
    또는 기술 분야 산업기사 이상 자격증 소지자

    ※ 관련분야: 전기, 기계, 소방 관련 학과
    국가·지방자치단체 소유의 건물, 공공건물 또는 이와 유사한
       시설의 시설관리 또는 재난관리 경력만 인정됨.

    * 우대조건 : 관련분야 자격증 소지자 우대

  
  ㅇ 공통 우대사항 (서류심사에 한함)
      - 국가유공자(취업지원대상자)
      - 저소득층 : 『국민기초생활보장법』제2조제2호?제11호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 
                         차상위계층에 속한 자(증명서 제출이 가능한 자)

      - 『한부모가족지원법』제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모가족 세대주(증명서 제출이 가능한 자)
      - 장애인(장애인 복지카드 및 장애인 증명서 소지자)
      - 결혼이민자, 여성가장, 새터민 등(해당 증명서 제출이 가능한 자)
      ※ 공통우대 사항은 1개만 적용

 

4. 시험방법
  ㅇ 1차 전형 : 서류심사
  ㅇ 
2차 전형 : 면접심사(1차 서류전형 합격자에 한함)

 

5. 근로조건
  ㅇ 계약기간 : 계약일(2017년 3월 예정)로부터 2017년 12월 31일까지
      ※ 근무실적 결과에 따라 계약 연장 가능
  ㅇ 
근무시간 : 09:00 ~ 18:00 (주5일 근무)
  ㅇ 
복무 : 「근로기준법」,「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」, 「문화체육관광부 
                무기계약근로자 등 관리 규정」등에 의함
  ㅇ 
보수 : 월 1,520천 원 ~ 2,400천 원, 관련 경력에 따라 차등 지급
  ㅇ 
기타 : 4대 보험(건강보험/고용보험/산재보험/국민연금) 가입
      ※ 초과근무수당 및 연가보상비는 예산 범위 내 별도 지급

 

6. 응시원서 접수 및 채용일정 
  ㅇ 
채용공고 : 2017.2.20.(월) ~ 2.26.(일)
  ㅇ 
원서접수 : 2017.2.27.(월) ~ 3.2.(목) 09:00 ~ 18:00까지
     
※ 방문접수의 경우 점심시간(12:00∼13:00) 및 공휴일(3.1.) 제외
  ㅇ 수방법 : 방문 또는 등기우편 접수 원칙 ※ 택배.퀵서비스 접수 불가
       - 광주광역시 동구 문화전당로 38 국립아시아문화전당 B1층 시설관리과(우편번호 61485)
          . 시아문화전당 5번 게이트로 내려오셔서 창조원 안내데스크(B3)에서 안내받으시기 바랍니다.
  ㅇ 
서류심사 합격자 발표 : 2017.3.6.(월) 예정
      
- 국립아시아문화전당 홈페이지(http://www.acc.go.kr/)에 공고
  ㅇ 
면접심사 : 2017.3.8.(수) 예정 / 면접시간 및 장소는 추후 공지
  ㅇ 
최종합격자 발표 : 2017.3.13.(월) 중 예정 
      -
국립아시아문화전당 홈페이지(http://www.acc.go.kr/)에 공고하고, 합격자에게는 개별통보 예정
         ※ 단, 위 일정은 국립아시아문화전당 사정에 따라 변경될 수 있음.
  ㅇ 
제출서류 : 총 6 항목으로 관련 내용 확인 후 제출 요망
      ※ 제출서류는 상기 번호 순으로 정리하여, 클립 혹은 집게 1개로 고정하여 제출
      ※ 제출서류 중 증명서가 제출되지 않은 경력, 자격 등은 인정되지 않음
       ① 응시원서 및 자기소개서 각 1부 (“붙임” 양식)
       ② 이력서 1부 (“붙임” 양식)
       ③ 최종학교 졸업증명서 1부  
       ④ 경력(재직)증명서 각 1부 (해당자에 한함)
       ⑤ 관련 자격증 사본 1부 (해당자에 한함)
       ⑥ 취업지원대상자, 저소득층, 장애인, 결혼이민자, 여성가장, 새터민 등 각종 우대사항에 대한 증명서 1부 (해당자에 한함)

 

7. 유의사항
  ㅇ 
응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
  ㅇ 제출된 서류에 기재된 사실과 다를 경우 채용을 취소할 수 있으며, 접수된 서류는 반환하지 않습니다.
  ㅇ 
응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달, 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
  ㅇ 
본 시험 공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 문화체육관광부 및 국립아시아문화전당 
      홈페이지에 공고토록 하겠습니다.
  ㅇ 
최종합격자 발표 후라도 신원조회 및 채용신체검사 등을 통해 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
  ㅇ 
제출서류는 반환청구 시 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 최종 합격자 발표일로부터 14일 이내에 반환할 
      예정입니다. 청구 양식 및 자세한 내용은 첨부된 「채용서류 반환 청구서」를 참고하시기 바랍니다. 
      
※ 자세한 내용은 국립아시아문화전당 채용담당자(☎ 062-601-4086/김규리 주무관)로 문의 바랍니다.